fa بررسی رابطۀ فرهنگ ایمنی بیمار با هوش اجتماعی و عوامل روانی ـ اجتماعی محیط کار در پرستاران شاغل در بخش کودکان بیمارستان‌های غرب گیلان در سال 1399 پرستاری Nursing پژوهشي اصیل Original Research <div class="rounded" style="background: rgb(238, 238, 238); border: 1px solid rgb(204, 204, 204); padding: 5px 10px; text-align: justify;"><span style="font-size:14px;"><span style="font-family:Tahoma;"><span style="direction:rtl"><span style="unicode-bidi:embed"><span style="color:black"><b><span lang="AR-SA"><span style="color:#0a8510"><span style="position:relative"><span style="top:-1.0pt"><span style="letter-spacing:-.1pt">سابقه و هدف:</span></span></span></span></span></b>&nbsp;<span lang="FA"><span style="letter-spacing:-.1pt">این مطالعه با هدف تعیین ارتباط فرهنگ ایمنی بیمار با هوش اجتماعی و عوامل روانی ـ اجتماعی محیط کار در پرستاران شاغل در بخش کودکان بیمارستان‌های غرب گیلان در سال 1399 انجام شد.</span></span></span></span></span><br> <span style="direction:rtl"><span style="unicode-bidi:embed"><span style="color:black"><b><span lang="AR-SA"><span style="color:#0a8510"><span style="position:relative"><span style="top:-1.0pt"><span style="letter-spacing:.1pt">مواد و روش‌‌ها:</span></span></span></span></span></b>&nbsp;<span lang="FA"><span style="letter-spacing:-.1pt">این مطالعه مقطعی از نوع توصیفی ـ همبستگی روی 130 نفر از پرستاران شاغل در بخش کودکان بیمارستان‌های غرب گیلان در سال 1399 به روش در دسترس انجام شد. شرکت‌کنندگان بر اساس معیارهای ورود به مطالعه انتخاب شدند. ابزار گردآوری اطلاعات شامل پرسش‌نامه‌‌های فرهنگ ایمنی بیمار (</span></span><span dir="LTR"><span style="letter-spacing:-.1pt">HSOPSC</span></span><span lang="FA"><span style="letter-spacing:-.1pt">)، هوش اجتماعی سیلورا و همکاران (2001) و پرسش‌نامه عوامل روانی ـ اجتماعی محیط کار کریستنسن و همکاران (2005) بود. درنهایت داده‌های جمع‌آوری‌شده در نرم‌افزار آماری </span></span><span dir="LTR"><span style="letter-spacing:-.1pt">SPSS</span></span><span lang="FA"><span style="letter-spacing:-.1pt"> نسخه 23 در دو سطح توصیفی و استنباطی تجزیه‌وتحلیل شدند.</span></span></span></span></span><br> <span style="direction:rtl"><span style="unicode-bidi:embed"><span style="color:black"><b><span lang="AR-SA"><span style="color:#0a8510"><span style="position:relative"><span style="top:-1.0pt"><span style="letter-spacing:.1pt">یافته‌ها:</span></span></span></span></span></b>&nbsp;<span lang="FA"><span style="letter-spacing:-.1pt">نتایج به‌دست‌آمده نشان داد در بین پرستاران شاغل در بخش کودکان بیمارستان‌های غرب گیلان در سال 1399، فرهنگ ایمنی بیمار پرستاران شاغل کمتر از سطح متوسط، هوش اجتماعی بیشتر از سطح متوسط و عوامل روانی ـ اجتماعی در سطح متوسط است. بین فرهنگ ایمنی بیمار با هوش اجتماعی پرستاران شاغل (0.756=</span></span><span dir="LTR"><span style="letter-spacing:-.1pt">r</span></span><span lang="FA"><span style="letter-spacing:-.1pt">) رابطه معنی‌داری وجود دارد. همچنین بین فرهنگ ایمنی بیمار با عوامل روانی ـ اجتماعی پرستاران (0.878=</span></span><span dir="LTR"><span style="letter-spacing:-.1pt">r</span></span><span lang="FA"><span style="letter-spacing:-.1pt">) رابطه معنی‌داری وجود دارد.</span></span><span dir="LTR"><span style="letter-spacing:-.1pt"></span></span></span></span></span><br> <span style="direction:rtl"><span style="unicode-bidi:embed"><span style="color:black"><b><span lang="AR-SA"><span style="color:#0a8510"><span style="position:relative"><span style="top:-1.0pt"><span style="letter-spacing:-.1pt">نتیجه‌گیری:</span></span></span></span></span></b>&nbsp;<span lang="FA"><span style="letter-spacing:-.1pt">بر اساس یافته‌ها می‌توان گفت که بین فرهنگ ایمنی بیمار با هوش اجتماعی و عوامل روانی ـ اجتماعی محیط کار در پرستاران شاغل در بخش کودکان بیمارستان‌‌های غرب گیلان در سال 1399 رابطه مثبتی وجود دارد.</span></span></span></span></span></span></span></div> <span style="font-size:12pt"><span style="direction:rtl"><span style="unicode-bidi:embed"><span ms="" style="font-family:" trebuchet=""><span style="color:black"><span lang="FA" style="font-size:10.0pt"><span b="" nazanin="" style="font-family:"><span style="letter-spacing:-.1pt"></span></span></span></span></span></span></span></span><br> <br> <span dir="LTR"></span> <div class="rounded" style="background: rgb(238, 238, 238); border: 1px solid rgb(204, 204, 204); padding: 5px 10px; text-align: justify;"><span style="font-family:Tahoma;"><span style="font-size:14px;"><span style="color:#27ae60;"><b>Background and Objective:</b></span> This study aimed to determine the relationship of patient safety culture with social intelligence and psychosocial factors in the workplace among nurses working in the pediatric wards of West Guilan hospitals, Iran, in 2020.<br> <span style="color:#27ae60;"><b>Materials and Methods: </b></span>In this descriptive-correlational cross-sectional study, 130 nurses working in the pediatric wards of West Gilan hospitals in 2020 were selected using the availability sampling method. The required data were collected using the Hospital Survey on Patient Safety Culture, Social Intelligence Questionnaire (Silura et al., 2001), and the Psychosocial Factors Questionnaire (Christensen et al., 2005). Finally, the collected data in SPSS-23 statistical software were analyzed at both descriptive and inferential levels.<br> <span style="color:#27ae60;"><b>Results:</b></span> The results showed that patient safety culture, social intelligence, and psychosocial factors were at lower than average, higher than average, and average levels, respectively, in nurses working in the pediatric wards of West Gilan hospitals in 2020. There were significant relationships between patient safety culture and social intelligence (r=0.756) and between patient safety culture and psychosocial factors in the workplace among the studied nurses (r=0.878).<br> <span style="color:#27ae60;"><b>Conclusion:</b> </span>Based on the findings, patient safety culture had a positive relationship with social intelligence and psychosocial factors in the workplace among nurses working in the pediatric wards of West Gilan hospitals in 2020.</span></span></div> پرستار, فرهنگ ایمنی, عوامل روانی-اجتماعی محیط کار, هوش اجتماعی Nurse, Psychosocial Factors in the Workplace, Safety Culture, Social Intelligence 171 180 http://nmj.umsha.ac.ir/browse.php?a_code=A-10-1521-1&slc_lang=fa&sid=1 Robabeh Ansari ربابه انصاری ansari.robabeh400@gmail.com 100319475328460017660 100319475328460017660 No Community Health Research Center, Isfahan (Khorasgan)Branch, Islamic Azad University, Isfahan, Iran مرکز تحقیقات سلامت جامعه، واحد اصفهان (خوراسگان)، دانشگاه آزاد اسلامی، اصفهان، ایران Narges Sadeghi نرگس صادقی n45sadeghi@yahoo.com 100319475328460017661 100319475328460017661 Yes Community Health Research Center, Isfahan (Khorasgan)Branch, Islamic Azad University, Isfahan, Iran مرکز تحقیقات سلامت جامعه، واحد اصفهان (خوراسگان)، دانشگاه آزاد اسلامی، اصفهان، ایران Maryam Moghimian مریم مقیمیان mmoghimian243@gmail.com 100319475328460017662 100319475328460017662 No Department of Nursing, Nursing and Midwifery Sciences Development Research Center, Najafabad Branch, Islamic Azad University, Najafabad, Iran گروه پرستاری، مرکز تحقیقات توسعه علوم پرستاری و مامایی، واحد نجف‌آباد، دانشگاه آزاد اسلامی، نجف‌آباد، ایران